Кадровая «текучка»: зарплаты в смоленском «Горводоканале» увеличилась на 10%

Лента новостей

Она выросла с февраля этого года 

Местные жители продолжают жаловаться на кадровую “текучку” в “Горводоканале”. По словам смолян, за последний год с предприятия уволилось большое количество рабочих, при этом число инженеров наоборот – только увеличивается: сказывается разница зарплат, пишет SmolNarod.


В “Горводоканале” отметили, что проблема дефицита кадров существует не только на этом предприятии, но и в других МУПах. Для улучшения ситуации руководство принимает различные меры, среди которых и повышение заработной платы рабочих специальностей: с февраля 2024 года она увеличилась на 10%.

Помимо этого, глава города Александр Новиков в ходе еженедельной планерки обратился к руководству предприятия, акцентировав внимание на том, что необходимо создавать комфортные условия для сотрудников. По словам политика, речь идет не о капительном ремонте помещений. Однако недопустимо, чтобы мастерские и раздевалки находились в плохом состоянии.

Градоначальник утонил, что для улучшения условий можно помыть окна, поменять лампочки в помещениях на современные, побелить потолки.

Ранее «Смоленская народная газета» писала о том, что в Смоленской области испытали острую нехватку кадров.

Смоленская народная газета